Виктория Георгиева

Разкажи ни за себе си.

Бакалавър съм по Финанси, магистърска степен имам по следните специалности: Счетоводство, Английски език и Превод и интеркулутурна комуникация с английски език. Работя в сферата на счетоводството и финансите дълги години, но успоредно с това съм се занимавала и с преподаване на английски език и счетоводство по различни програми. Комуникативните умения са ключ към много врати. Зад цифрите виждам бизнес процесите и взаимоотношения и това ми харесва.

Един твой провал и един успех.

Успехът за мен е в това, че можем да постигнем всичко, само невъзможното отнема малко повече време. Провалът ми е дал следния урок: понякога да се откажеш нанася по-малко поражения, отколкото да държиш. Трябва да обичаме себе си и да усетим тънката разлика кога да продължим и кога да спрем.

Кой или какво те вдъхновява и те е вдъхновявало за бизнес начинанията ти досега?

Всъщност, вдъхновението си е вътре в мен. Каквото и да правя, правя го с желание. Иначе просто не ми се получава нищо.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите идеи?

На първо място желание. След това дела и постоянство. Споделям виждането, че водата дълбае камъка не със сила, а с постоянство. Стратегията също е от съществено значение.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите?

Сред най-важните умения са комуникативните умения, как да представим дадена информация и да не забравяме да слушаме другите. Това, което ще чуем от тях най-вероятно е ценно. Всичко това е важно за постигане на нашите цели.

Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученик / ученичка?

Имала съм прекрасни учители и съм получила много повече от това, което е било заложено в учебната програма. Може би в училище по-малко внимание се обръща на това как да градим взаимоотношения с другите, как да се справяме с провалите и как да преминаваме през трудностите. Също така и как да правим избор и да носим отговорност след това.

Защо избра да си ментор в Тийноватор?

Обичам да работя с млади и мотивирани хора. Считам, че можем взаимно да си бъдем полезни. Тийноватор свързвам с креативност, мотивация, представяне, развитие и реализиране – все хубави неща във всяка сфера на живота. Очаквам да бъде интересно и ползотворно!

Полина Влахова

Разкажи ни за себе си.

Завършила съм Финанси в УНСС, но истинската ми страст е в маркетинга и управлението на екипи. С гордост гледам назад към кампании, които революционизираха пазара, и към екипите, които ме вдъхновяваха и все още ме вдъхновяват всеки ден. Въпреки това, съм имала моменти, в които не всичко вървеше по план. Но вместо „провал“, предпочитам да ги наричам „уроци“. Гледайки назад, всяка грешка ми е дала по-ясна перспектива за бъдещето и е затвърдила моето желание да се развивам.

Кой или какво те вдъхновява и те е вдъхновявало за бизнес начинанията ти досега?

Вдъхновявам се предимно от хората около мен – от моите приятели, екип, колеги и партньори. Всяка история за иновации и пробиви ме кара да искам да бъда по-добра в това, което правя, да науча повече и да се развивам. Много ме вдъхновява енергията и иновативния дух на младите поколения. Карат ме да гледам на бизнес предизвикателствата от нов и свеж ъгъл. Също така, грешките и неуспехите от миналото ми са уроци, които ми напомнят за това, колко е важно да си упорит, търпелив и последвателен и винаги да се стремиш към най-добрия резултат за хората, общностите и бизнеса.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите идеи?

За успешното реализиране на добрите идеи е нужно комбинация от няколко ключови елемента. 1. Дълбока страст и увереност в идеята – тя е задвижващата сила, която ни мотивира да продължим напред дори в трудни моменти. 2. Добра стратегия и ясно дефинирани цели – те ни позволяват да следваме пътя към успеха с последователни и обмислени стъпки. 3. Ефективен екип, който споделя визията и е ангажиран към нея. 4. Готовност за промяна и адаптивност – в бързо променящия се свят е важно да бъдем гъвкави и да се адаптираме към новите условия. И не на последно място, упоритост и търпение – всички големи идеи се нуждаят от време за развитие и често срещат съпротива. Само чрез упорство и вяра в себе си можем да превърнем идеите в реалност.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите?

Най-важното умение, което искам да предам на Тийноваторите, е умението за решаване на проблеми. В свят, изпълнен с предизвикателства, ключът към успеха е да научим как да гледаме през проблемите като възможности. Всеки проблем носи в себе си скрито решение. Чрез развиването на умението за решаване на проблеми, аз искам да насърча младите хора да се насочат към търсенето на решения, вместо да се фокусират върху препятствията. Когато сме настроени така, нищо не може да ни спре.

Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученик / ученичка?

Може би критичното мислене и емоционалната интелигентност. Представете си уроци, с които учим как да виждаме света от различни гледни точки, да осъзнаваме и управляваме собствените си емоции, и където увереността се изгражда всяка стъпка от пътя. Това е училището, за което мечтаех.

Защо избра да си ментор в Тийноватор?

Избрах да съм ментор в Тийноватор, защото вярвам в силата и иновативността на тийнейджърите. Виждам тяхната готовност за промяна и искам активно да участвам в тяхното развитие. За мен е привилегия да подкрепям и насърчавам новото поколение от иноватори.

Здравко Марков

Разкажи ни за себе си.

Казвам се Здравко Марков и съм на 29 години. Основател съм на инвестиционната компания Lemark Invest, чиято основна дейност е инвестиции в стартиращи и развиващи се компании в България и региона на Източна Европа като за момента компанията има експозиция в над 100 компании.
Израстнал съм в град Хасково и вярвам, че развитието на младите хора в града е изключително важно. Именно поради тази причини съм основател на 2 стипендии в ЕГ ,, проф.-д-р. Асен Златаров” и ПМГ ,, Акад. Боян Петканчин”. Също така от 3 години съм президент на Баскетболен клуб,, Хасково”, където спортно развитие намират над 150 деца.

Кой или какво те вдъхновява и те е вдъхновявало за бизнес начинанията ти досега?

Развитието на старъп екосистемата в България.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите идеи?

Постоянство, визионерство, много труд и страст към това, което правиш.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите?

Да не се отказват от мечтите си.

Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученик / ученичка?

Лидерство.

Защо избра да си ментор в Тийноватор?

Защото вярвам, че предаването на опит на младото поколение е ключово за развитие на обществото ни.

Минко Василев

Ментор във Велинград

Разкажи ни за себе си.

Инженер Компютърни системи и управление в ТУ София. Програмист с дългогодишен и мениджър с над 20-годишен опит. Основател и изпълнителен директор на софтуерна компания разработваща продукти в сферата на финтек.

Кой или какво те вдъхновява и те е вдъхновявало за бизнес начинанията ти досега?

Вдъхновяват ме новите идеи, пътят, по който минава екипът ни, за да стигнем до работещ продукт и справянето с препятствията.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите идеи?

Постоянство!
Умения!
Устойчивост към провала, защото провалът е част от бизнеса във високите технологии и трябва да амбицира, а не да демотивира!

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите?

Увереност, че могат да се справят.

Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученик?

Образованието, което получих беше много добро и по-скоро се сещам какво не бих искал да се преподава 🙂

Защо избра да си ментор в Тийноватор?

Защото идеята е прекрасна и се радвам, че мога да бъда част от нея.

Александър Бонин

Разкажи ни за себе си.

Завърших King’s College London, след което работих като научен асистент там и се занимавах с Computer Science Research в проекти от DARPA и ARM. След това, заедно с Николай Господинов, създадохме fynt.ai. Той реално ме убеди да се прехвърля в света на предприемачеството.

Приеха ни в Y-Combinator, където бях предизвикван и научих много от хора, подобни на мен.

Управлението на екип от хора, с които работиш всеки ден, е много ясно отражение на твоето вътрешно състояние. Докато не разбрах това, не можех да бъда ефективен лидер.

Кой или какво те вдъхновява и те е вдъхновявало за бизнес начинанията ти досега?

Защото смятам, че създаването на бизнес е най-добрият начин да решаваш проблемите на хората.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите идеи?

Да вярваш в това, което правиш, да работиш здраво, и да си отдаден на идеята/начинанието.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите?

Да вярват в себе си.

Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученик / ученичка?

Емоционалната интелигентност е нещо ключово при работата в екип и същевременно тотално липсва/липсваше в учебния процес.

Защо избра да си ментор в Тийноватор?

Защото България има нужда от повече дръзки хора, които да предприемат действия и да поемат отговорност.

Цветелина Гаврилова

Разкажи ни за себе си.

Завършила съм две магистърски програми в България и в Япония – по стратегическо управление и медиен дизайн. Работила съм като маркетинг мениджър в компании от различни сектори на услугите и потребителските стоки, а от 7 години съм продуктов мениджър в технологични компании. В себе си занапред искам да развивам коучинг умения.

Един твой успех и един провал.

Чувство за успех и удовлетворение изпитвам в две ситуации – когато съм успяла да подкрепя и да повлияя с нещо положително друг човек и когато съм успяла да преодолея вътрешно мое ограничение. Провалите са ме научили, че подкрепа може да се получи от най-неочаквани места.

Кой или какво те вдъхновява и те е вдъхновявало за бизнес начинанията ти досега?

Вдъхновявали са ме личности и професионалисти, с които ме е срещал животът и от които съм успявала да науча каква искам да бъда.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите идеи?

Фокус върху малкото, което ще реши истински проблем, екип, на който да имаш доверие и много упорита работа.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите?

Да отстояват себе си, да предизвикват себе си и да не се струват да грешат – грешен е само неопитаният начин.

Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученичка?

Работа в екип, въздействаща комуникация и активно експериментиране.

Защо избра да си ментор в Тийноватор?

Ще ми се да подкрепя младежите да достигнат до и да реализират вдъхновяващи идеи, както и да им споделя „шорткъти“, които биха им помогнали да реализират целите си по-бързо.

Светла Пармакова

Разкажи ни за себе си.

За последните 15+ години съм била в ролята на основател, мениджър и консултант в организации от двама до над 3 000 човека. Работила съм в сферите финанси, риск мениджмънт и оперативен мениджмънт.

Завършила съм ПМГ в гр. Кюстендил, а веднага след това и Бизнес Администрация в Софийски Университет. На по-късен етап преминах през две магистратури – към Университета в Рединг, Великобритания и MBA към Университета в Шефийлд, Великобритания. Образованието ми обаче далеч не свършва там и във всеки един момент минавам през надграждане на уменията си в една или друга сфера. Ученето, оказва се, е едно от любимите ми занимания.

Един твой успех и един провал.

Професионалният ми път най-лесно се дели на етапите преди и след като поех отговорност за други хора в екип. Тази кариерна стъпка измести красотата на числата и логиката на постигнатите резултати с далеч по-сложната материя на човешките взаимоотношения в организационна среда. Оттогава за личен успех намирам гъвкавостта в нагласата, способността да видиш друга гледна точка и умението да постигаш по-високи и по-удовлетворяващи резултати в екип. 

Не знам дали е провал, но със сигурност е урок, от който все още уча. Преди години работех на пълен работен ден в голяма организация, която поглъщаше цялото ми време. Тогава си мислех, че е несправедливо да инвестираме целия си ресурс на едно място. Вярвах, че като шарени хора с различни умения и интереси, би трябвало да можем да се занимаваме с няколко неща едновременно. След като напуснах тази организация постепенно добавих още и още различни проекти и сега мога да кажа, че всичко си има лимит. И дори и да се занимаваме с повече от едно нещо, надали можем да правим ефективно и с лично удовлетворение повече от 2-3 неща наведнъж.

Кой или какво те вдъхновява и те е вдъхновявало за бизнес начинанията ти досега?

В началото на кариерния ми път основно гонех резултати. Колкото по-трудно, по-бързо, повече, толкова по-добре.

Днес мога да кажа, че в основата на всичко, с което се занимавам са хората. Темата, която не спира да ме вълнува вече над 10 години, е как изграждаме организации, които работят за всички. Организации, които са продуктивни, успешни, гъвкави и същевременно организации, в които хората просперират. Това за мен е един от ключовите аспекти на качеството на живот, от което всеки от нас се нуждае.

Отново в посока качество на живот, но през съвсем различна призма е и работата ми като съосновател на Един Процент Промяна. Сдружението съществува вече над 7 години, развивайки лесен и прозрачен инструмент за подкрепа на хора и животни в неравностойно положение. 

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите идеи?

Личното ти време и енергия. Вяра, че това, което правиш носи стойност. Постоянство, за да не спираш там, където другите се отказват. Нагласата да намираш възможност там, където другите виждат ограничение. И подкрепата на хората около теб, на общността.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите?

Не толкова умение, а нагласа. Нагласата, че от нас зависи. Че всеки ден носим отговорност за мислите, думите и действията си. Че с всяка крачка правим избор какво правим и точно толкова важно – какво не правим. И най-вече, че резултатите идват с фокус и енергия инвестирана в постигането им.

Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученик / ученичка?

Човешкият аспект на живота. Това как да запазим себе си здрави във физически, емоционален и ментален аспект. Как да се справяме с промените, с предизвикателствата. Как да изграждаме качествени отношения с хората около нас. Т.е. да има фокус върху умения, които ни правят пълноценни хора, а не само знаещи и можещи в дадена сфера.

Защо избра да си ментор в Тийноватор?

За да съм на линия за младите хора в България тогава, когато взимат едно от първите големи лични решения в живота си – накъде да поемат след училище. И за да преживея това приключение, заедно с тях. 

Михаела Бенова

Разкажи ни за себе си.

Последната година усилено работя по създаването и развитието на платформата ARC Online. Тя предлага обучение в сферата на креативните индустрии.

Продуктът, конкурентите и потребителите са предизвикателство, което често налага вземането на креативни решения, но и на важни стратегически ходове.

Преди това – през последните 7 години – работех в сферата на рекламата и изграждането на брандове.

Имам бакалавър със специалност „Връзки с обществеността“. Както и 2 магистратури по „Бизнес администрация“ и „Публична реч“.

Кой или какво те вдъхновява и те е вдъхновявало за бизнес начинанията ти досега?

Хората. Винаги хората са били тези, които са ме движели и вдъхновявали. Понякога това е бил екипът, с който работя, а понякога тези, за които виждам, че начинанието ще бъде полезно или нужно.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите идеи?

Желание, работа и малко късмет. Първото, защото движи целия процес и кара хората да горят по една идея. Работата, защото без много усилия и труд, дори страхотните идеи не стигат до реализация. А късметът понякога е важен, за да могат да се срещнат първите две с идеалното време и възможност. 

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите?

Да работиш в екип е умение, което се гради с времето и което отглеждаш целенасочено. Важно, полезно и хубаво е човек да се заобикаля със съмишленици. 

Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученичка?

Умението да се научиш да излизаш от зоната си на комфорт. Да поемаш премерени рискове и да бъдеш смел. 

Защо избра да си ментор в Тийноватор?

Смятам, че младите хора имат нужда от насока и подкрепа в безкрайното море от информация, до което имат достъп. Менторите пък се докосват до вдъхновението и енергията, които се обменят в този процес. Включих се, защото вярвам, че менторството е това, което може да направи разлика в пътя и бъдещето на учениците. 

Ана Тодорова

Ментор в Русе

Разкажи ни за себе си.

Завършила съм Бизнес мениджмънт (бакалавър), а впоследствие и магистратура – Предприемачество и иновации в Русенски университет „Ангел Кънчев“.

В момента съм докторант, като до голяма степен тема на дисертацията и научните ми изследвания са меките умения на предприемачите. Професионалният ми опит е в сферата на онлайн търговията, уеб дизайна, дигиталния маркетинг и SEO оптимизацията.

Един твой успех и един провал.

За добро или лошо, не мога да се „похваля“ с провали. Упоритостта и инатът ми са ме „спасявали“ от това да определя дадена ситуация като провал, дори действително да е имало такъв.

Колкото и клиширано да звучи, когато се сблъскам с неуспех, приемам това като временно състояние, като урок, от който трябва да науча нещо, но не и като провал. 

Кой или какво те вдъхновява и те е вдъхновявало за бизнес начинанията ти досега?

В различни етапи от живота ми са ме вдъхновявали различни хора. Не задължително предприемачи или известни личности, а хора-хуманисти. Вдъхновяват ме хора, които умеят да загърбят материалното и да приоритизират ценности като доброта, уважение, честност, справедливост, отговорност, солидарност.

Хора, за които парите не са цел, а средство, и го демонстрират с всяко свое действие и дума. Хора, които искрено ти подават ръка, които виждат в теб потенциал и ти помагат да го развиеш, а не опитват да те смачкат, защото ги е страх от конкурент. Убедена съм, че така се изгражда проактивно, свободно и мотивирано общество. Тази визия ме вдъхновява както в личния ми живот, така и в бизнес решенията и начинанията ми.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите идеи?

Упоритост.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите?

Упоритост.

Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученик / ученичка?

Емоционална интелигентност: силно вярвам, че умението за разбирането на собствените и чуждите емоции би предотвратило редица конфликти, би спомогнало екипната работа, комуникацията, би отключило креативността и проактивността ни.

Защо избра да си ментор в Тийноватор?

Бих се радвала да мога да подам ръка така, както на мен са ми подавали. Да предам знанията и уменията си, да съумея да мотивирам тийн-екипа ни да стигнем до крайната дестинация, като не спираме да се забавляваме и наслаждаваме на пътуването. Да се развиваме заедно, да се учим един от друг, да печелим или губим заедно, но винаги да се движим напред като истински иноватори.