Клуб 25, Т7
Георги Меджидилиев
Разкажете за себе си. Аз съм главен оперативен директор, с богат опит и страст в подпомагането на организациите чрез въвеждане на авангардни технологии в сектора на онлайн сигурността. Имам опит в мащабирането на бизнеси, оптимизирането на процеси и осигуряването на изключително клиентско обслужване в индустрията за киберсигурност. Уменията ми позволяват да превеждам сложни технически концепции в приложими бизнес стратегии, които подкрепят иновациите и устойчивия растеж на компанията. Вярвам в изграждането на високоефективни екипи и създаването на култура на непрекъснато усъвършенстване, където иновациите и съвместната работа стоят в основата на успеха. Като стратегически и резултатно ориентиран лидер, разполагам със значителен опит в стратегическото планиране, управлението на оперативната ефективност и ръководството на P&L. Водещи за мен са принципите на устойчиво развитие и управление на заинтересованите страни, които осигуряват дългосрочна стойност и успех на организацията. Кое е Вашето най-голямо вдъхновение в бизнес начинанията Ви до момента? Да ръководя и виждам как расте компания, състояща се от много и различни хора, които намират начин да работят заедно и постигат невероятни резултати. Какво според Вас е необходимо за успешното реализиране на добрите бизнес идеи? Фокус, отношение, правилен екип и непримиримост към проблемите. Колкото и брилянтна да е една идея, ако тя не може да бъде изпълнена и реализирана по правилния начин, винаги ще си остане просто една идея. Кое е най-важното умение, което искате да предадете на Тийноваторите? Ръководене на екип, бизнес начин на мислене, и умение за разбиране и прилагане на „helicopter view“ манталитет. Кое умение Ви се иска да се преподаваше в училище, когато бяхте ученик? Предприемачество и финансово образование. Защо избрахте да сте ментор в Тийноватор 7? България, а и светът, ще е по-добро място за живеене, ако повечето от нас имат предприемаческо мислене и умения.
Десислава Илиева
Разкажи ни за себе си. Родена съм във Варна, където завърших Първа езикова гимназия и имах късмета да съм заобиколена от невероятни учители и съученици. След това заминах за Англия, за да уча международен мениджмънт, и в момента работя в ИТ отдела на банка в Лондон. Имам силен интерес към иновации и технологии. Кое е най-голямото ти вдъхновение в бизнес начинанията ти до момента? Най-голямото ми вдъхновение е възможността да говоря с хора, да чувам за проблемите им и създавам решения, които им носят стойност и пoдобряват ежедневието им. Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите бизнес идеи? Важно е да стартираш с нещо малко, да направиш първата крачка, за да започнеш да получаваш отзив от клиенти максимално бързо. Важни са упоритостта и способността да адаптираш идеята според нуждите на пазара. Дори и най-иновативната идея няма да успее, ако не е свързана с реални потребности. Важни са доброто планиране, изграждането на правилния екип, както и приемането на рисковете като част от процеса. Няма успех без грешки, но важното е да се учим от тях и да продължаваме напред. Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите? Искам да предам на Тийноваторите куражът да грешат, както и да бъдат гъвкави, и устойчиви на предизвикателства. В предприемачеството често се сблъскваме с неочаквани препятствия, и умението да се адаптираме към променящите се обстоятелства е ключово. В същото време, ще ги насърча да вярват в себе си и своите идеи, но също така да не се страхуват да търсят помощ или съвет, когато е нужно. Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученичка? Много ми се иска да имаше повече фокус върху експериментирането, критичното мислене и предприемаческите умения – как да идентифицираш проблем, да измислиш решение и след това да го приложиш на практика. Финансовата грамотност също е нещо, което вярвам, че трябва да се преподава – разбиране на това как работят парите, инвестициите и управлението на лични финанси. Защо избра да си ментор в Тийноватор 7? Инициативата е страхотна и обхваща две области, който са от голямо значение за мен – инвестирането в младите хора и развитието на предприемачеството и иновациите.
Мила Николова
Разкажи ни за себе си. Завършила съм „Реклама и връзки с обществеността“ в Мадрид и повече от 15 години работя в сферата на комуникациите и стратегическия растеж. Била съм консултант към няколко стартъп компании, а през 2012 основах една от първите 100% дигитални агенции в Испания, с която съм работила с марки като Melia Hotels, Foods & Wines from Spain, Spain Foodtech Nation, EIT Food… От февруари тази година съм съосновател на Baby Kitchen, с мисията да адаптирам българската концепт детска кухня към европейските пазари. Кое е най-голямото ти вдъхновение в бизнес начинанията ти до момента? Нуждата да намирам начини да не ми е скучно. 🙂 Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите бизнес идеи? Хъс, адаптивност и лидерски умения. Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите? Адаптивност и креативност. Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученичка? Адаптивност и креативност. Защо избра да си ментор в Тийноватор 7? В училище ми беше доста скучно и мисля, че тази инициатива е прекрасна и адаптирана към нуждата на тийнеджърите да работят по проекти с практическа насоченост.
Клуб 21
Смесен онлайн клуб с ученици от Ботевград, Гълъбово, Дупница, Долна баня, Кърджали, Пещера, Сливен, Ямбол, Кюстендил, Габрово, Разлог, Монтана, Смоляновци, Шумен, Ботевград, Панагюрище, Дянково. Ментори: Светла Пармакова и Мария Сивкова
Михалина Георгиева
През последните години Михалина се занимава основно с User Research. Смята, че е страхотна специалност, защото е в основата на предприемачеството и всяка нова идея. Имала е възможността да се образова в Берлин (HPI School of Design Thinking – d.school) и Хелзинки (MBA, Service Design Innovation). Практикува в международни стартъпи и корпорации. През последните 2 години е съосновател на спортна платформа Beyond Berlin, която цели да демократизира елитни спортове и да даде възможност на всеки да участва. В момента работи като Customer Insights Team Lead в H&M, Берлин. Вярва, че иновативните идеи се раждат, когато хора с различни умения, начини на мислене, стилове на работа и възраст работят заедно. Включва се като ментор, заради това, но и за да черпи вдъхновение от учениците, докато дискутират нови решения и идеи. Ментор на смесен онлайн клуб. Базирана в Берлин/София.
