Варна

Клуб 37

ГПЧЕ „Йоан Екзарх“, ПГКМКС ,,Академик Благовест Сендов”, МГ „Д-р Петър Берон“и МФЛВ “Шарл Перо”, с ментори Мария Димитрова и Деница Радева

Клуб 36

ПГКМКС “ Акад. Благовест Сендов“, Първа езикова гимназия, Частна профилирана гимназия „Антоан дьо Сент-Екзюпери“, ПГХ ХВТ „Д.И.Менделеев“, СузаХни “Константин Преславски”, с ментори Ива Панайотова и Юлиян Христов

Юлиян Христов

Разкажи ни за себе си.

Имам 7 години опит в сферата на зъботехниката.

Един твой успех и един провал.

Успехи и провали няма, само грешна гледна точка.

Кой или какво те вдъхновява и те е вдъхновявало за бизнес начинанията ти досега?

Още докато учих, разбрах, че мога да бъда полезен на хората, а за да имам свободата да го правя, трябваше да развия собствен бизнес.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите идеи?

Много труд, пот, труд и още труд. Да бъдеш достатъчно контактен и социален, за да имаш подкрепа и да си добре разбиран от хората в обкръжението ти.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите?

Да могат да си извъртат гледната точка за секунди, за да видят новите възможности, без значение от ситуацията. Също винаги да използват събитията в своя полза.

Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученик / ученичка?

Да се учим от опита на успели хора в идеите си.

Защо избра да си ментор в Тийноватор?

Когато споделяш опита си, не само зараждаш идеи у слушателите, но и започваш да разбираш по-добре себе си. Ще е забавно, полезно и се надявам да бъда полезен на младите. Искам да помагам и аз така, както ми беше помогнато на мен.

Деница Радева Райчева

Разкажи ни за себе си.

Завърших ВИНС, бакалавърска степен със специалност Маркетинг, след което се преместих в София, където завърших магистърска степен, специалност Рекламен мениджмънт и брандинг. Мислех си, че никога няма да имам възможността да работя в тази област, след безброй провали да ме вземат на стаж, вероятно поради липсата ми на убедителност и вяра във възможностите ми тогава.

Животът след това ме завъртя в друга посока и започнах своята кариера като треньор по фехтовка и плуване, което е и причината да имам треньорска квалификация от НСА. Появилата се пандемия беше причината да поема отново смела за мен крачка – този път към корпоративния свят. Започнах като агент, което ми даде възможността да навляза в спецификата на този вид работа.

Имах късмета да срещна правилните хора, от които да получа нужни умения и знания, и не след дълго постигнах своя първи професионален успех, а именно да поема позицията Community manager. Също така съм и в маркетинговия тийм на компанията.

Един твой успех и един провал.

Вдъхновява ме достъпът до по-опитни от мен колеги. Това е чиста благословия, а не заплаха. Не ги приемам като конкуренция, тя за мен трябва да е само на спортното поле. Имам късмета да работя със страхотни колеги, които ме мотивират и вдъхновяват в професионалния ми път.

Кой или какво те вдъхновява и те е вдъхновявало за бизнес начинанията ти досега?

Най-вече способността да осъществиш с дела тези идеи, чрез добра организираност и добри лидерски способности.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите идеи?

Търпение.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите?

Търпение.

Защо избра да си ментор в Тийноватор?

Защото припознавам тази дейност с работата ми на треньор, където, освен на спорт, се учим и на дисциплина на мисълта, умения да анализираме ситуацията, смелост във вземането на решения, преборване на страхове и желание за постигане на целта като смело я атакуваме.

Ива Панайотова

Ива е бакалавър по Мениджмънт в Икономическия университет във Варна. Има квалификация по Управление на човешките ресурси в УНСС в София, Магистър е по Пазари и технологични иновации в Икономически Университет – Варна. Има над 20 години опит в управлението на хора, над 10 от които – като мениджър.

Разкажи ни за един твой провал и един успех.

Първият ми провал беше, че напуснах сърдита, защото не получих желаното повишение в директор, когато бях на 20 години. Тогава оперативният мениджър във фирмата ми каза, „не гради кариера, а работи така, че тя сама да те намери“. Така и стана. Работех и се учех усърдно и резултатите се показаха. Провалът се превърна в успех.

Като успех ще спомена ефективната работа в екип, която имахме в една от компаниите, където работех и съумяхме да изградим стратегия за подбор, която ни позволи да задържим клиент и дадем работа на над 400 души в разгара на COVID-19.

Кой или какво те вдъхновява и те е вдъхновявало за бизнес начинанията ти досега?

Желанието да помагам и виждам как другите успяват, както и когато от работата ми се вижда положителен резултат.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите идеи?

Хъс, дисциплина, постоянство, упорство и най-вече, както казваше един мой треньор, „Не е важно колко пъти падаш от коня, важно е колко пъти ставаш.“

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите?

Когато искаш нещо, намираш начин, а когато не го искаш, си търсиш оправдания.

Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученик / ученичка?

Приемане, но не примирение.

Защо избра да си ментор в Тийноватор?

Защото вярвам в потенциала на българските деца и тяхната скрита гениалност. На мен са ми помагали по моя път, ред е да върна даденото.

Мария Димитрова

По образование Мария е софтуерен инженер, с последващи степени по счетоводство и контрол и педагогика. 12 години работи като SAP консултант. В момента е регионален мениджър за България на международна компания за изнесени услуги и управлява 1300 служители в България.

Извън професионалната кариера е международен сертифициран съдия по дебати за младежи в горен клас и студенти. От пет години участва в избрана инициатива, с цел подпомагане развитието на младите хора.

Казва, че личният й успех са двете й дъщери, които вече са поели по професионалния си път; както и над 100 развити от нея служители, някои от които са я надскочили по професионалната стълбица.

Ментор във Варна.

Кой или какво те вдъхновява и те е вдъхновявало за бизнес начинанията ти досега?

Заемам се с нова кауза или бизнес начинание при две условия: 1. имам какво да допренеса с моя опит и личностни качества; 2. екипът е стойностен и не се взима прекалено насериозно.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите идеи?

Постоянство и мислене извън рамките на правилата. Не казвам, че правилата трябва да се нарушават, напротив. Но твърдя, че когато човек не спира полета на мисълта и креативността си, тогава идват добрите идеи и тогава е важно да види как тази идея може да се преработи тук-там, за да отговаря на някоя рамка (ако има такава), т.е. в този момент се включва постоянството в преследването на резултата.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите?

Постоянство. Това ми е липсвало на мен на тяхната възраст, но с годините видях, че това е нещото, което ме е предвиждало напред.

Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученик / ученичка?

Инвестиране. Много малко хора в България мислят за финансовата си независимост.

Защо избра да си ментор в Тийноватор?

В миналото наивно подцених един млад човек, който ми показа, че е качествен човек, което ме превърна във върл защитник на младите хора и техните качества. 

Вярвам в младите хора и търся начини да се боря с предразсъдъците на обществото, че те са мързеливи и неуки.

Тихомир Петров

Тихомир е водил различни проекти в блокчейн индустрията с data science и due diligence за фондове с рисков капитал.
Основател е на Augment.gg, която помага на треньори по електронни спортове да спечелят време и да използват уникални данни за подготовката си. Платформата се ползва от най-големите организации в света, като TSMFTX, Team Vitality, FPX, Gen G и още 30 професионални отбора.
Прекарал е 6 години в стартъпи, основно като business development.
Вярва, че има с какво да допринесе, за да има повече млади хора с хъс да създават успешни компании в България.

Ментор във Варна.

 

Кой или какво те вдъхновява и те е вдъхновявало за бизнес начинанията ти досега?

Липсата на ненужни предизвикателства в корпоративните среди.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите идеи?

Критично мислене, слушане на клиентите и тяхната обратна връзка, бързото валидиране на идеи.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите?

Да бъдат постоянни и да не се предават.

Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученик?

Икономика.

Защо избра да си ментор в Тийноватор?

Вярвам, че натрупах опит, който може да е пълноценен за други и мога да предам нататък.

Дани Торимацов

От 2 години насам Дани е председател на неправителствената организация “Младото поколение в действие” във Варна; фасилитира и организира събитията. Работи и като психолог с младежи на възраст между 16 и 24 години. Основната му мотивация е да помага на младите в процеса на навлизане в следващата стъпка от живота им.

Ментор във Варна.

Мартин Минков

В кои сфери на бизнеса имаш най-голям опит?

Във финансирането на проекти, изготвянето на анализ, парични потоци и др. Работя за онлайн маркетинг агенции.

Кой или какво те вдъхновява за бизнес начинания?

Стремежът към разнообразие, нуждата от прогрес във всички сфери на живота.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите бизнес идеи?

Визионерство, нестихваща амбиция, последователност, гъвкавост и малко пари никога не пречат :).

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на учениците в старт-ъп клубовете по предприемачество?

Да мислят и живеят разумно и да са любопитни към света.

Защо тази програма е важна?

Надявам се да помогне на младите в този важен етап от развитието им. Да им даде умения и перспективи, които учителите и родителите  може би не им дават. Като цяло да им даде всичко което аз нямах на тяхната възраст.

Антон Папазов

По професия съм програмист. Занимавам се с това вече над пет години. Имам солиден опит в изграждането на уеб приложения. Въпреки това самата сфера е доста скучна за мен. Извън професията си се занимавам и с предприемачество. Имам малко коуъркинг пространство във Варна. Развивам го вече от почти три години. Това, което ми харесва в този тип бизнес, е имено контактът с хората. Постоянно срещам нови, интересни, интелигентни и предприемчиви хора. Това е което ме зарежда.

Идеята за Тийноватор ми харесва, защото виждам колко е важно младежите в момента да попаднат в правилна среда още от ученическите си години. Аз лично доста късно започнах да развивам умения и интереси, в които те започват да навлизат още от гимназията. Това ще им даде чудесен старт в живота.

В кои сфери на бизнеса имаш най-голям опит?

Смятам, че най-голям опит имат в дигитализацията на един бизнес. Всичко свързано с онлайн присъствието му. Освен това имам известен опит и в маркетинга, както теоретично, така и практически като особено във Facebook Ads смея да твърдя, че имам доста добри познания.

Коя е най-добрата ти бизнес идея до момента и как се появи?

За най-добра не знам, но определено за момента, тази която е реализирана е коуъркинг пространството, което функционира вече почти три години. Всеки един човек има много бизнес идеи, но най-добрите според мен са успешно реализираните. Дори и те да се провалят в даден момент, опитът остава, който реално е най-ценното от всичко.

Кой или какво те вдъхновява за бизнес начинания?

Вдъхновявам се основно от идеята, че искам да превърна това което правя в реален, работещ бизнес, който да генерира достатъчно приходи, за да живея добре, без да се налага да работя нещо странично. Все пак щом съм създал мой собствен бизнес или съм започнал бизнес начинание, то е само и единствено, защото ми е приятно да правя това, което се опитвам да превърна в бизнес.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите бизнес идеи?

Определено много неща. Необходимо е търпение, мотивация, много много работа, ежедневно усъвършенстване на различни умения, комплексност и определено доста жертви. Без жертви и без сериозно излизане извън зоната си на комфорт, никой не реализирал бизнес идеите си.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на учениците в старт-ъп клубовете по предприемачество?

Искам да ги науча да излизат извън зоната си на комфорт. Научат ли се да правят това, останалите неща ги има навсякъде.

Защо тази програма е важна?

Когато аз бях ученик, нямаше подобни клубове и организации. Нямахме никакво понятие от предприемачество, бизнес, меки умения, лидерство и въобще всички полезни качества, които биха ни помогнали в живота. Хубавото на тази програма е, че позволява на учениците да ги придобията под една или друга форма или поне да се запознаят с тези умения. Знанието, което могат да получат, може да започне да ги изгражда като силни личности със силни характери, което е важно, тъй като светът става все по-труден и комплексен.

Юлия Руссо

Психолог по призвание и образование, с дългогодишен опит за работа в управление на хора и човешкия капитал, акредитиран (ICF) коуч и не на последно място – доброволец-ентусиаст по спасяването на бездомни котки. 

В кои сфери на бизнеса имаш най-голям опит?

Най-солидният ми опит е в областта на Управлението на Човешките ресурси. Моите наблюдения в различни индустрии показват, че най-срещаните проблеми в една компания са: комуникацията, структурата или точните хора на точните места, и мениджмънта. Ако екипът си има доверие и говори открито, ако всеки е наясно как точно неговия принос променя резултата и гледат в една посока – вероятността компанията да има успех доста се повишава. 

Коя е най-добрата ти бизнес идея до момента и как се появи?

Първата ми работа през живота – преподавах модерни танци на тийнеджери. Най-хубавото начинание, защото не беше работа, а увлечение и страст. И да, тогава не мислех за пари и печалби, а го правех за да не стоя вкъщи. Парите си идваха ей така, за костюми, турнета и концерти, защото хората наоколо се заразяваха от красота и енергията на танцовия състав. 

Кой или какво те вдъхновява за бизнес начинания?

По-скоро какво. Свободата да твориш. 

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите бизнес идеи?

Хората, вярата в себе си, яснотата, увереността са ключови фактори за успеха на бизнес идеята, според мен. 

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на учениците в старт-ъп клубовете по предприемачество?

Мисля, че идеи за бизнес има много и че доста от тях са добри и ценни. Но колко от тях се провалят при първите предизвикателства и спънки? Как се научаваме да извлечем поуката от провала и да продължим напред? Как поддържаме мотивацията си и тази на екипа?

Защо тази програма е важна?

Защото създава пространство и среда за младите хора да бъдат: отворени, креативни, споделени, проактивни, търсещи, опитващи, мислещи и какво ли още не. И ни зареждат нас със свежите си идеи и мечти. 

Даниела Цочева

Аз съм Даниела Цочева от Варна и морето е безспорната ми любов. По професия съм счетоводител. През последните 20 години управлявах счетоводна компания. Обичам предизвикателствата, разработването на нови идеи, особено тези свързани с младите хора. В момента съм финансов консултант на fintech startup за банков и бизнес софтуер.

Коя е първата идея, която превърна в бизнес/предприемаческо начинание? 

Сега първите ми опити като предприемач ми изглеждат смешни, но те са ми дали опит и кураж в реализирането на следващи интересни идеи. Най-същественият ми и голям до момента бизнес проект е създаването и менажирането  на фирма за финансови, счетоводни и бизнес консултации. Никога не се ограничавам с една идея и любопитството ми ме води към нови и интерсни начинания.

Кой или какво те вдъхновява и те е вдъхновявало за бизнес начинанията ти досега?

Винаги ме е водило любопитството.

Вдъхновяват ме хората и природата.

Търсенето на вдъхновение е осъзнато и научаемо умение.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите идеи?

Екип.

Само това.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на Тийноваторите?

Да не се отказват;

Да се отказват без съжаление, ако нещо вече няма потенциал;

Да се впускат без страх в нови начинания;

Да са смели в мечтите си;

Да вярват, че от тях зависи света, в който ще живеят.

Кое умение ти се иска да се преподаваше в училище, когато беше ученик / ученичка?

Много исках да се преподава театър. Обаче пиесите и ролите да си ги разпределяме ние. Екипната, творческата работа липсваше преди. Сега има опити в тази изключително полезна насока. Не достатъчни, но има.

Защо избра да си ментор в Тийноватор?

Най-вдъхновяващата работа е да си част от младежкия ентусиазъм. Аз имах в началото на професионалния си път ментор, на когото съм благодарна за подкрепата.

Дилян Попов

Представи се в 5 изречения

Човек, който е обвързан с идеята на предприемачеството и иска да я развие в собствената си страна, като даде възможност на всички да видят какво представлява предприемачеството и да преценят дали това е за тях или не.

В кои сфери на бизнеса имаш най-голям опит?

Развитие на малък и среден бизнес. ИТ и телекомуникации (опит над 20 години). Финансовата сфера (опит над 10 години)

Коя е най-добрата ти бизнес идея до момента и как се появи?

Това, което осъществяваме в момента. Появи се благодарение на среща с Лари Бил, с когото разговаряхме и стигнахме до заключението, че в България е от изключително значение да има обучение по предприемачество.

Кой или какво те вдъхновява за смелите бизнес начинания?

В бизнеса, това което винаги ме е впечатлявало е, че можеш добре да се справиш с различните бизнес модели, ако интегрираш или заимстваш от един тип бизнес в друг. За мен е по-важно да познавам повече бизнес модели, за да мога да заимствам от тях.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите бизнес идеи?

Сплотен екип от ентусиасти.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на учениците в старт-ъп клубовете по предприемачество?

Да си отворят очите за целия свят.

Защо тази програма е важна?

Защото това е бъдещото поколение, върху което нашата държава ще стъпи и ще гради бъдещето. Другата страна е, че децата в България не получават необходимото образование и гледни точки, които да им отворят очите за това, че светът е техен. Имат бариера в мисленето и се притесняват да мечтаят. Това е възможност да им представим нещата така, че да мислят за себе си като жители на света.

Екатерина Леондиева

Представи се в 5 изречения

Казвам се Екатерина Леондиева и Варна е моят роден град, който обичам. Завърших история и история на изкуството в Глазгоу, Шотландия, след което се върнах в България. Работила съм в сферите на социалното и културното предприемачество, неформалното образование, културни политики и културен мениджмънт. В практиката си в момента търся и изследвам иновативни модели за културни организации и съм активно включена в инициативи, обвързани с културното наследство на града. Мога да съм полезна при усвояването на принципите на креативния процес, развитието на социално-отговорни бизнес идеи, както и със съвет за тези, които искат да се развиват в сферата на изкуствата и културата.

В кои сфери на бизнеса имаш най-голям опит?

Имам опит в предлагането и продажбата на културни продукти, изграждането на устойчиви предприемачески модели за неправителствени организации, прилагането на принципите на дизайн мисленето при създаването на продукт или услуга и разработването на идеи за социално предприемачество.

Коя е най-добрата ти бизнес идея до момента и как се появи?

Трудно ми е да кажа коя е най-добрата идея, защото някои от тях все още са в процес на тестване, а за други, надявам се, това тепърва предстои. Но добрите идеи винаги те спохождат когато най-малко очакваш – докато разхождаш кучето, ядеш сладолед или се опитваш да заспиш. Това е типично за креативния процес.

Кой или какво те вдъхновява за смелите бизнес начинания?

Вдъхновяват ме хората, с които избирам да работя, вдъхновява ме изкуството и възможността да се уча.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите бизнес идеи?

Силно вярвам, че нищо не може да застане пред един сплотен и мотивиран екип. Хората са най-важната съставка на всичко, което правим. Към тях е добре да се прибавят и щипка постоянство, щипка дисциплина и нюх за добрите решения.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на учениците в старт-ъп клубовете по предприемачество?

Умението да създават и да виждат потенциал в проблемите. Това е начинът на мислене, който движи предприемачите, промяната и света напред.

Защо тази програма е важна?

Важно е младите хора да разполагат с инструментите и подкрепата да са активни и отговорни граждани, предприемачи, личности. Важно е да имат контакт с други активни млади хора, които могат да им помогнат да намерят своя път.

Гълъбина Стоянова

Представи се в 5 изречения

Казвам се Гълъбина. Обичам позитивните хора, които имат желание да се развиват, също като мен. Харесва ми да работя с хора на всякаква възраст, защото мога да науча винаги нещо ново. Занимавам се с различни неща, обичам да предизвиквам себе си.

В кои сфери на бизнеса имаш най-голям опит?

Транспорт и пътна асистенция. Удовлетвореност на клиентите.

Коя е най-добрата ти бизнес идея до момента и как се появи?

Най-добрата ми идея е свързана с разширяване на пазара на една италианска фирма за тегличи в Полша и реализирането на този процес доведе до нарастване на производството на фирмата. Тази фирма не беше навлязла на нито един пазар в източна Европа. Един от най-големите конкуренти от тази част на континента е точно от Полша и това ме насочи към този пазар. Бях сигурна в нашия продукт и качествата му и изправянето лице в лице с местен конкурент на толкова голям пазар беше предизвикателство, което обаче беше много добре премислено.

Кой или какво те вдъхновява за смелите бизнес начинания?

Животът, той е един и имаме само него, за да направим това, което искаме.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите бизнес идеи?

Зад всеки успех стои много усилена работа, решителност и постоянство. Понякога и доза късмет, за да се случи всичко това в подходящия момент.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на учениците в старт-ъп клубовете по предприемачество?

Да бъдат уверени и да предизвикват себе си всеки ден.

Защо тази програма е важна?

Аз съм напълно убедена в идеята на тази програма, защото според мен, за да успеят идеите, едно от най-важните условия в началото е самите ние да харесваме това, което правим. Предприемаческото мислене е важно да бъде развито в съвсем ранен етап, за да може човек да бъде подготвен да реализира идеите си. Срещата на младежи с хора от бизнеса по време на учебната година е важна. От участието ми в неформални образователни програми съм достигнала до извода, че те са много полезни. Младежите променят възгледа си за стандартното образование и започват да намират практическо приложение от наученото, което в последствие им носи успехи.

Галин Димитров

Представи се в 5 изречения

Казвам се Галин Димитров. През 1996 година стартирах първия си бизнес и 1997 година съосновах Кагами ООД – компания за търговия с компютърна техника и софтуерни решения. 1999 година инвестирах и съосновах Синера БГ ООД – софтуерна компания, която се развива в интернет услугите, като по-известни са сайт за запознанства Elmaz.com, мрежа за съученици Atol.bg и електронна търговия за книги, бижута и др.

От 2004 година съм инвеститор и съосновател на АМАМ БГ ООД, платформа за доставка на храна. От 2006 година съм сменил няколко поприща, като съм участвал в няколко научни инфраструктурни проекта и редица социални и обществено полезни проекти и организации, франчайз и мултилевъл маркетинг.

От 2015 подкрепям Варненската старт-ъп общност с опит, контакти и съм фен на социално отговорни бизнеси и проекти, така се озовах в отбора на Български предприемачески център, като ментор и пораствам нови предприемачи.

В кои сфери на бизнеса имаш най-голям опит?

Интересите ми се разпростират в хранително-вкусовата промишленост и услуги, интернет и образователни услуги, съвременни технологични и софтуерни решения, социални услуги и социлно/недотам социално предприемачество. Истината е, че мога да ви организирам от приготвянето на хот дог до построяване на кораб или сграда.

Коя е най-добрата ти бизнес идея до момента и как се появи?

Живота ми се е стекъл така, че аз съм по реализацията и задвижването на нещата. Не мога да определя коя е най-добрата ми идея. Всичко, в чието създаване съм участвал, е ценно за мен и всеки избор, процес, дефинирана цел, задача, проект е част от мен. Най-комфортно се чуствам, като работя с екип, въвлечен в дадена кауза.

Кой или какво те вдъхновява за смелите бизнес начинания?

Запазил съм детското любопитство да разглобявам и изследвам нещата, понякога успявам и да ги сглобя отново. Истински щастлив съм, когато видя резултати от упорит труд. Тръпката да се справиш с поредното предизвикателство е онова, което ме е движило 25 години в бизнеса.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите бизнес идеи?

Моята формула е следната: Знаеш, Можеш, Действаш, Пазиш.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на учениците в старт-ъп клубовете по предприемачество?

Да държат на себе си и да следват неуморно и упорито сърцето си.

Защо тази програма е важна?

На 15 години моите първи ментори проведоха две годишно обучение в моето средно училище и ни запознаха с понятията на правото, счетоводството, маркетинга, мениджмънта и много други аспекти на предприемачеството. И до ден днешен заявявам, че страстта ми към предприемачеството се роди именно в подобно обучение за предприемачи.

Христомир Христов

Представи се в 5 изречения

Нека са 5 думи – позитивен, активен, надъхан, отворен, уравновесен.

В кои сфери на бизнеса имаш най-голям опит?

Туризъм, ресторантьорсво, търговски обекти, физически продутки, управление на финансите.

Коя е най-добрата ти бизнес идея до момента и как се появи?

Много зависи дали най-добра значи, най-печеливша. Но бих кзал, че най добрата е била co-working space-a, който притежавам и се роди с това, че исках да съчетая бизнеса със социалното предприемачество.

Кой или какво те вдъхновява за смелите бизнес начинания?

Определено това бяха, лекторите от Предприемаческата ми магистратура.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите бизнес идеи?

Смелост, правилният тийм, добра бизнес стратегия, тайминг и най важното- изпълнение!

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на учениците в старт-ъп клубовете по предприемачество?

Няколко са:

• да представят правилно идеите си;
• да работят последователно, а не хаотично;
• да си поставят цели, и да ги преследват;
• и може би най-важното, да не се страхуват от провала

Защо тази програма е важна?

Защото, дава шанс на младежите, да научат неща, които ги няма в другите 11 предмета и ще са им полезни „in Day 1 after graduation“.

Мария Доганова

Представи се в 5 изречения

26 годишна, екстроверт с огромен ентусиазъм и силно желание нещата да се случват. Завършила съм туризъм в Швейцария и България, с допълнителни курсове в Португалия и Испания. Магистър по предприемачество към Българския Център по Предприемачество (BEC). В момента работя в семейната ни фирма за консултации в туризма и съм собственик на малък плажен бар, насочен към нулев отпадък и здравословен начин на живот. Собственик съм в малка компания, която превръща неработещите лентови фотоапалати в лампи.

Основният ми интерес е свързан с промяна на пътя, по който се развива туризма в България, чрез иновации, обучение и грижа за персонала.

В кои сфери на бизнеса имаш най-богат опит?

Туризъм – консултиране, обучение, стандарти на обслужване и вътрешни операции, дигитален маркетинг, иновации.

Коя е най-добрата ти бизнес идея до момента и как се появи?

„UPLOYMENT“ – интернет платформа, която подпомага туристическата индустрия да набира квалифициран персонал като комбинира обучение и персонализирано обслужване. Идеята е породена от нарастващ проблем, свързан с липсата на квалифицирана работна ръка в туризма, която води до закриване на бизнеси.

Кой или какво те вдъхновява за смелите бизнес начинания?

Най-много ме ентусиазира идентифициране на проблем, който може да се разреши с дадена бизнес идея  и екип. Успешните бизнес начинания трябва да са съвкупност от цел, практичност и ефективност.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите бизнес идеи?

• екип;
• отдаденост;
• търпение;
• самочувствие;
• постоянство;
• поемане на отговорност;
• цел.

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на учениците в старт-ъп клубовете по предприемачество?

• да бъдат наблюдателни
• да боравят ефективно с информация
• да управляват идеи
• да делегират права
• да предам важността от създаване на среда и доверие

Защо тази програма е важна?

• показва на учениците как техния труд се превръща в плод
• възпитава учениците да бъдат част от общност и да разчитат един на друг
• програмата предоставя практически опит, който им е нужен в личното и кариерно радвитие
• възпитава учениците да бъдат последователни и да следват целите си

Мариела Димитрова

Представи се в 5 изречения

Млад, амбициозен човек, с потенциал за развитие и трайни интереси в областта на бизнеса. Притежавам креативно мислене и смели идеи, които се стремя да реализирам в областта на морския бизнес и ИТ сферата. Притежавам лидерски умения и съм лоялен и надежден ръководител.

В кои сфери на бизнеса имаш най-голям опит?

Последните 4 години съм управител на компания, която оперира в морската индустрия. В тази връзка заявявам, че в сферата на морската индустрия имам много познания, опит и контакти.

Коя е най-добрата ти бизнес идея до момента и как се появи?

Това, което мога да споделя е разнообразието ми от идеи, които компанията се стреми да реализира и по този начин да си диверсифицират услугите и да стане по-конкурентноспособна на пазара.

Освен това, в момента започвам собствен „startup“.

Кой или какво те вдъхновява за смелите бизнес начинания?

Думите на близък за мен човек: „ Не ми казвай как нещо не може да се получи. Това аз вече го знам. Помогни ми и ми кажи как може да стане“. Този човек ме вдъхновява всеки един ден да се изправя пред страховете и съмненията си и да ги преборя.

Какво е необходимо за успешното реализиране на добрите бизнес идеи?

• изграждане на правилната концепция окол разрешаването на даден проблем;
• подробен анализ на пазара;
• финансови параметри;
• смелост;
• готовност да се поемат рискове;
• отдаденост

Кое е най-важното умение, което искаш да предадеш на учениците в старт-ъп клубовете по предприемачество?

Ако трябва да избера само едно, бих казала предприемаческо мислене. Да им помогна да променят гледната си точка, да започнат да мислят като предприемачи и лидери, а не като работници. Да им покажа, че могат да се развиват в България.

Защо тази програма е важна?

Защото чрез нея отваряме съзнанието на младото поколение. Ще им покажем, че могат да се развият навсякъде и че това, което им пречи и ги спира е само тяхното мислене. С помощта на тази и други програми ще успеем да задържим голяма част от младежите и да изградим една подходяща за тяхното развитие предприемаческа екосистема.